Suzanna Calicher

Suzanna heeft meer dan 25 jaar ervaring in coaching, HR en projectmanagement. Outplacement is een thema waar zij al jarenlang in thuis is. Vanuit haar rollen als coach, projectleider en accountmanager heeft zij talloze organisaties en medewerkers begeleid in soms complexe veranderingen. Ze weet wat nodig is om trajecten goed in te richten en om mensen in beweging te krijgen. In haar werk kijkt zij naar het gehele proces en hoe dit zo goed mogelijk ingericht kan worden voor medewerker én organisatie.
Suzanna Calicher, accountmanager en outplacement deskundige bij USG Restart

Artikelen van Suzanna

 

Kandidaat in gesprek met coach van USG Restart
8 min. leestijd

Trainingsacteur inzetten: waarom oefenen in een realistische situatie werkt

Hoe voer je een lastig gesprek zonder de draad kwijt te raken? Hoe geef je iemand feedback als de boodschap gevoelig ligt? En hoe zorg je ervoor dat je tijdens een sollicitatiegesprek duidelijk laat zien wat je kunt? Over dit soort situaties kun je veel leren uit boeken en trainingen. Maar het daadwerkelijk oefenen ervan maakt het verschil. Een trainingsacteur helpt om praktijksituaties realistisch na te bootsen, zodat deelnemers nieuw gedrag kunnen uitproberen en met meer vertrouwen een gesprek ingaan.
Suzanna Calicher
20 oktober 2026
Kandidaat in gesprek met coach van USG Restart
5 min. leestijd

Outplacement: 5 tips voor een mensgericht en effectief traject

Of het nu gaat om een reorganisatie, krimp of strategische herstructurering: soms is afscheid nemen van medewerkers onvermijdelijk. Dat is een ingrijpende gebeurtenis. Voor de betrokken medewerker, maar ook voor de collega’s die blijven en de organisatie als geheel. Een goed outplacementtraject helpt om deze verandering op een zorgvuldige en toekomstgerichte manier vorm te geven. Bij USG Restart geloven we dat er in iedereen talent zit. Met de juiste begeleiding is er altijd perspectief. Daarom delen we hieronder vijf concrete tips voor werkgevers die zich goed willen voorbereiden op outplacement.
Suzanna Calicher
14 mei 2025
Banenmarkt bij Plus
1 min. leestijd

Outplacementbegeleiding bij PLUS

Van 1 maart tot 1 september heeft USG Restart de outplacementbegeleiding verzorgd voor ruim 45 medewerkers van het PLUS distributiecentrum (DC) in Ittervoort.
Suzanna Calicher
26 september 2024
Outplacementteam op locatie
4 min. leestijd

Outplacement op locatie

Bij USG Restart hechten we veel waarde aan persoonlijke aandacht en vinden we het belangrijk om dicht bij de werknemers te staan. Dit doen we bijvoorbeeld door middel van jobcoaching on the job, maar ook tijdens outplacementtrajecten staan we dichtbij de werknemer door onze aanwezigheid op de werkvloer. Loopbaancoach Brett Smits vertelt hoe wij dit doen.
Suzanna Calicher
9 september 2024
Overleg tussen coaches van USG Restart
4 min. leestijd

Wat is een outplacementtraject?

Een veranderende vraag, behoefte of ontwikkeling binnen een organisatie kan tot resultaat hebben dat er gedwongen afscheid moet worden genomen van één of meerdere werknemers. In een dergelijke situatie kan een werkgever ervoor kiezen de werknemer een outplacementtraject aan te bieden. Maar wat houdt zo’n traject precies in? Welke plichten en taken hebben de partijen te maken, en is het mogelijk om sommige ervan uit handen te geven? In deze blog vertellen we je alles over outplacementtrajecten.
Suzanna Calicher
4 oktober 2023